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这一年,我们不负韶华 ——龙钢公司储运中心2019年工作综述
发布日期:2020-01-23    来源:澳门皇家赌场官方网站    
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  不知不觉,2020年新年的钟声已经敲响,在过去的一年里,作为龙钢公司生产保障服务单位,储运中心在公司党政的正确领导下,在全体干部职工的共同努力下,圆满完成了公司下达的各项目标任务,为公司顺利完成年度生产经营目标任务保驾护航。
  科学统筹,全面完成生产经营任务。
  2019年,储运中心全体干部职工同心同向,攻坚克难,围绕铁路运输、汽运优化、物料直供开展工作,不断强化过程管控,持续降低运行费用和物流费用,实现全年物流费用较2018年降低16.23%,坯/材火车发运量较2018年增加23.4%,日均卸车量增加15.48%,加油站利润超额完成,在公司奋力追赶超越的征途中贡献出储运力量。
  全员发力,现场环境颜值大提升。
  这一年,储运中心立足现场实际,全员发力,“攻城夺隘”,先后建设料场封闭大棚18个,投运使用6个,封闭总面积达22.19万平方米,可存储物料达87.8万吨;新老工业站一、五、六道站台,采用“先清底、次吸尘、再清洁、后喷淋”的治理方式,确保站台清洁见本色;钢渣山创新性推出了顺风压茬覆盖网、网格化布设防风绳、耐风化袋子再加固的新式覆盖方法;2#料场、14#料场水主管网安装过滤器,进一步改善水质量,解决雾炮机喷嘴常堵问题,同时完成清洁能源车辆置换84辆等,储运人向着钢城天更蓝、水更清、草更绿的全新环境勠力奋斗。
  文化助力,职工素质素养大提升。
  2019年,储运中心先后承办公司第九期道德大讲堂、“学习强国”学习交流座谈会、全民健身运动“储运杯”拔河赛暨省国资委职工运动会队员选拔赛、公司现场管理推进会等多项主题活动,受到公司领导的一致好评,树立了中心对外的良好形象。以“一月一活动”、女工特色活动为主要载体,开展应时应季文娱活动,丰富职工业余文化生活内容。同时,结合职工思想素质提升工程,在职工生日祝福方面,创新性给予“一人一本书”作为精神食量,在生日当天送给职工,通过多举措,不断提升职工素质文化素养水平。
  真情关爱,暖心举措促和谐。
  金秋助学惠及莘莘学子。2019年储运中心金秋助学共计80人,审批通过76人,其中困难助学1人,关爱助学75人,共计发放助学金50500元。扶贫帮困温暖人心。真心实意为职工服好务:年度婚嫁祝福10人,申请祝福金2000元;丧葬慰问34人,申请慰问6800元;互助基金9人,申请互助金11000元;“生病救助”7人,申请救助金1600元;走访慰问生病职工140人等等,通过组织的点滴关怀,让职工感受到家的温暖。
  文明创建,新风正气聚人心。
  2019年度,该单位持续强化精神文明创建工作,涌现出众多的“好人好事”。跪地急救昏厥老人的晋浪涛,大雨滂沱之夜守护小女孩的原应韩,坚持三年义务为村小孩办培训班的刘林虎,他们先后被评为韩城“助人为乐”好人,他们的文明新风事迹闪耀钢城,员工王帅拾金不昧获得公司“精神文明新风”荣誉奖;物料作业区宁自强拒贿行为受到公司表彰及奖励;吴伟、袁亚会同志在物料验收过程中坚持原则、公正验收的行为得到员工一致认可。
     抢占舆论高地,新闻宣传创新高。
  2019年,储运中心党委及时传达落实公司及中心各类会议精神和文件精神,同时深入挖掘一线先进典型及先进典型事迹,营造向上向善的良好氛围,唱响企业宣传主旋律。全年共收到基层报送稿件1365篇,刊发稿件1225篇次,其中龙钢平台刊发稿件453篇次、陕钢平台刊发稿件36篇,外宣985篇,外宣较去年增长115%。该单位党委非常重视新闻宣传队伍建设,将具有一定写作能力的大中专学生纳入中心通讯组,并在11月8日第20个记者节活动中进行了纳新,为通讯组补充新鲜血液;为了提升宣传工作质量,创新性开展了有针对性的培训,开展“新闻写作提升30分钟”活动,不断提升通讯员撰稿能力。
  2019年,我们不负韶华,创造了喜人的成绩,展望2020年,储运人将持续以一往无前的奋斗姿态、舍我其谁的担当精神、只争朝夕的工作作风,用超常之功,尽非常之责,创非凡之为,为实现龙钢升级转型、高质量发展努力奋斗!(龙钢公司储运中心  潘想开)
 
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